Σε Αυτό Το Άρθρο:

Οι εργοδότες και οι υπάλληλοί τους μοιράζονται την ευθύνη για τους φόρους κοινωνικής ασφάλισης. Οι εργοδότες πρέπει να παρακρατούν τους φόρους κοινωνικής ασφάλισης από τους μισθούς των υπαλλήλων τους και να προωθήσουν αυτά τα χρήματα στην κυβέρνηση. Οι εργοδότες καταβάλλουν επίσης μέρος των φόρων κοινωνικής ασφάλισης οι ίδιοι. Εάν ο εργοδότης σας δεν καταβάλλει τους φόρους κοινωνικής ασφάλισης, θα μπορούσε να είναι επειδή δεν είστε στην πραγματικότητα υπάλληλος, αλλά ανεξάρτητος εργολάβος - ή θα μπορούσε να είναι επειδή ο εργοδότης σας παραβιάζει το νόμο.

Ο εργοδότης μου δεν καταβάλλει τους φόρους κοινωνικής ασφάλισής μου: καταβάλλει

Ανεξάρτητοι εργολάβοι

Οι εργοδότες πρέπει να καταβάλλουν φόρους κοινωνικής ασφάλισης για τους υπαλλήλους, αλλά όχι για ανεξάρτητους εργολάβους. Οι ανεξάρτητοι εργολάβοι είναι αυτοαπασχολούμενοι και είναι υπεύθυνοι για τους δικούς τους φόρους κοινωνικής ασφάλισης. Θα μπορούσατε να παρεξηγήσατε τη σχέση εργασίας σας. Τούτου λεχθέντος, δεν είστε ανεξάρτητος εργολάβος μόνο και μόνο επειδή το αφεντικό σας λέει ότι είστε. Η υπηρεσία εσωτερικών εσόδων εξετάζει διάφορους παράγοντες για να προσδιορίσει την κατάσταση ως υπάλληλος ή ανάδοχος. Βασικές εκτιμήσεις περιλαμβάνουν το πόσο έλεγχο ασκεί ο εργοδότης για το πού, πότε και πώς εργάζεστε, αν εργάζεστε στον τόπο εγκατάστασης του εργοδότη και που προμηθεύετε τον εξοπλισμό και τα υλικά που χρησιμοποιούνται για να κάνετε τη δουλειά σας. Εάν είναι απαραίτητο, μπορείτε να πάρετε μια απόφαση από την IRS για την κατάστασή σας, καταθέτοντας το Έντυπο SS-8.

Ευθύνη σας

Αποδεικνύεται ότι είστε εργολήπτης, τότε πρέπει να πληρώσετε τους δικούς σας φόρους κοινωνικής ασφάλισης. Εάν είστε βέβαιοι ότι είστε υπάλληλος και ο εργοδότης σας δεν πληρώνει τους φόρους κοινωνικής ασφάλισης, ο εργοδότης σας παραβιάζει το νόμο. Εάν ο εργοδότης σας έχει παρακρατήσει τους φόρους από την αμοιβή σας αλλά δεν τις διαβιβάσει στην κυβέρνηση - ονομάζεται "πληρωμή" - τότε δεν είστε υπόχρεοι για τους μη καταβληθέντες φόρους, εφ 'όσον μπορείτε να τεκμηριώσετε την παρακράτηση με σφραγίδες ελέγχου ή κάποια άλλη απόδειξη. Αν ο εργοδότης δεν παρακράτησε ακόμη και τους φόρους, ίσως είστε υπεύθυνοι για την πληρωμή τους. Ο φορολογικός κώδικας θέτει την ευθύνη των φορολογουμένων να γνωρίζουν τις δικές τους υποχρεώσεις.

Μερίδιο εργοδότη

Ο φορολογικός κώδικας έχει ξεχωριστές κυρώσεις για την αποτυχία του εργοδότη να καταβάλει φόρους κοινωνικής ασφάλισης, ανάλογα με το αν οι εν λόγω φόροι είναι το μέρος του εργοδότη ή το μερίδιό του. Όταν είναι μέρος του εργοδότη, ο εργοδότης μπορεί να επιβάλει πρόστιμο έως και 5% του μη καταβληθέντος ποσού για κάθε μήνα που δεν καταβάλλεται, μέχρι το 25% του οφειλόμενου φόρου. Εκτός αυτού, το IRS χρεώνει τόκους επί των μη καταβληθέντων φόρων.

Μερίδιο εργαζομένων

Εάν ο εργοδότης σας δεν καταφέρει να εισπράξει ή να καταβάλει το μερίδιο του εργαζομένου στους φόρους κοινωνικής ασφάλισης, τότε κινδυνεύει να επιβάλει αυστηρές κυρώσεις. Σύμφωνα με τον φορολογικό κώδικα, οποιοσδήποτε στην εταιρεία που είναι υπεύθυνος για τη μη καταβολή είναι προσωπικά υπεύθυνος για το πλήρες ποσό του φόρου που θα έπρεπε να είχε παρακρατηθεί. Εάν πρόκειται για περισσότερα από ένα άτομα, ο καθένας είναι υπεύθυνος για το πλήρες ποσό και το IRS μπορεί να έρθει μετά από τα προσωπικά στοιχεία του κάθε ατόμου για να το πληρώσει. Αυτό είναι πόσο σοβαρά το IRS παίρνει τη μη καταβολή των παρακρατηθέντων φόρων. Στην ιστοσελίδα της, ο δικηγόρος Avantri Law, που εδρεύει στο Everett της Ουάσινγκτον, αναφέρεται στους φόρους κοινωνικής ασφάλισης και άλλους μισθούς ως "πυρηνική βόμβα φόρων".


Βίντεο: Skid Row - I Remember You (Live)